ghamin

ghamin

Ghamin
ghamin

ghamin

Ghamin

دانلود پاورپوینت صندوق های سرمایه گذاری


پاورپوینت صندوق های سرمایه گذاری

دانلود پاورپوینت ارائه کلاسی با عنوان صندوق های سرمایه گذاری در حجم 28 اسلاید همراه با توضیحات کامل ویژه ارائه کلاسی درسهای مهندسی مالی، مدیریت سرمایه گذاری، تصمیم گیری در مسائل مالی و بازارها و نهادهای مالی رشته های حسابداری و مدیریت مالی در مقطع کارشناسی ارشد و دکتری

دانلود پاورپوینت صندوق های سرمایه گذاری

دانلود پاورپوینت صندوق های سرمایه گذاری 
تعریف صندوق های سرمایه گذاری
انواع صندوق های سرمایه گذاری
صندوق های سرمایه گذاری مشترک در ایران 
ساختار عملیاتی متداول صندوق ها در سطح جهانی
مزایای سرمایه گذاری در صندوق ها
معایب صندوق های سرمایه گذاری
بازده سرمایه گذاری در صندوق های سرمایه گذاری
ریسک سرمایه گذاری در صندوق
ریسک کاهش ارزش دارایی ها
دسته بندی حسابداری
فرمت فایل pptx
حجم فایل 596 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 28

عنوان: پاورپوینت صندوق های سرمایه گذاری

دسته: حسابداری- مدیریت مالی(ویژه ارائه کلاسی درسهای مهندسی مالی- مدیریت سرمایه گذاری - تصمیم گیری در مسائل مالی- بازارها و نهادهای مالی)

فرمت: پاورپوینت (PowerPoint)

تعداد اسلاید: 28 اسلاید

این فایل در زمینه " صندوق های سرمایه گذاری " می باشد که در حجم 28 اسلاید همراه با توضیحات کامل با فرمت پاورپوینت تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی(کنفرانس) درسهای مهندسی مالی، مدیریت سرمایه گذاری، تصمیم گیری در مسائل مالی  و بازارها و نهادهای مالی رشته های حسابداری و مدیریت مالی در مقطع کارشناسی ارشد و دکتری مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:

تعریف صندوق های سرمایه گذاری

انواع صندوق های سرمایه گذاری

ارزش خالص دارایی ها یا(Net Asset Value)NAV

ساختار عملیاتی متداول صندوق ها در سطح جهانی

هیئت مدیره صندوق های سرمایه گذاری

ارائه دهندگان خدمات

مزایای سرمایه گذاری در صندوق ها

تنوع بخشی اوراق بهادار و کاهش ریسک

صرفه جویی در مقیاس و پایین بودن هزینه معاملات

معایب صندوق های سرمایه گذاری

بازده سرمایه گذاری در صندوق

سود نقدی هر واحد سرمایه گذاری

عایدات سرمایه های ناشی از دارایی های فروخته شده

عایدات سرمایه ای از محل ارایی های موجود

ریسک سرمایه گذاری در صندوق

ریسک کاهش ارزش دارایی های صندوق

ریسک نکول اوراق مشارکت

ریسک نوسان بازده بدون ریسک

تفاوت های شرکت سرمایه گذاری و صندوق سرمایه گذاری چیست؟

نقش صندوق‌های سرمایه گذاری در تامین مالی پروژه‌های خطر پذیر

مشارکت در مالکیت شرکت ها

چالش ها ومشکلات صندوق های سرمایه گذاری

صندوق های سرمایه گذاری مشترک در ایران

صندوق های سرمایه گذاری مشترک با درآمد ثابت

صندوق های سرمایه گذاری مشترک فعال در زمینه سهام

ساز وکار نظارت بر صندوق های مشترک

نظارت بیرونی یا نظارت سازمان بورس و اوراق بهادار

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

دانلود پاورپوینت صندوق های سرمایه گذاری

دانلود تحقیق صندوق های بازنشستگی 30 ص


دانلود تحقیق صندوق های بازنشستگی 30 ص

دانلود صندوق های بازنشستگی 30 ص تحقیق صندوق های بازنشستگی 30 ص مقاله صندوق های بازنشستگی 30 ص صندوق های بازنشستگی 30 ص

دانلود دانلود تحقیق صندوق های بازنشستگی 30 ص

دانلود صندوق های بازنشستگی 30 ص
تحقیق صندوق های بازنشستگی 30 ص
مقاله صندوق های بازنشستگی 30 ص
صندوق های بازنشستگی 30 ص
دسته بندی بیمه
فرمت فایل zip
حجم فایل 47 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 34

 

فرمت فایل : ورد 

 

قسمتی از محتوی فایل

 

تعداد صفحات : 34 صفحه

صندوق های بازنشستگی اهداف فصل : تشریح تفاوت های بین طرح با کمک معین و طرح با مزایایی معین تشریح تفاوتهای بین تعهدات مزایای اعطا شده ( VBO ) ، تعهدات مزایای انباشته ( ABO ) و تعهدات مزایای پیش بینی شده ( PBO ) تشریح عناصر تأثیر گذار بر PBO طرحهای بازنشستگی برای دادن درآمد به افراد در طی سالهای بازنشستگی آنها می باشد .
مزایای پایان خدمت : حسابداری مزایای پایان خدمت یکی از بحث انگیزترین مباحث حسابداری است و تاکنون مجامع حسابداری حرفه ای در دنیا درباره آن به توافق همگانی دست نیافته اند .
تجزیه و تحلیل حسابداری مزایای پایان خدمت ، مستلزم داشتن آگاهی و درک از انواع طرحها و مزایا است .
مزایای پایان خدمت به گونه های مختلف از قبیل : مزایای بازنشستگی خدمات درمانی از کار افتادگی مزایای پایان قرارداد کار .
هزینه باز خرید سنوات کارکنان اخراجی و .
.
.
پرداخت شود .
در این فصل می خواهیم با استفاده از چند مثال ، نحوه حسابداری مزایای بازنشستگی را تشریح نماییم .
طرح بازنشستگی : شرکت یونایتد دینامیک یک طرح بازنشستگی با مزایای معین دارد که تمام کارکنان را تحت پوشش قرار می دهد .
مزایای طرح بر اساس سالهای خدمت و با هدف جبران خدمات کارکنان با در نظر گرفتن میزان حقوق کارکنان در طی سه سال آخر خدمت محاسبه می شود .
هزینه خالص دوره ای بازنشستگی برای شرکت متشکل از اجزای زیر است .
هزینه خدمات جاری هزینه بهره مربوط به تعهدات مزایای پروژه شده بازده دارایی ها استهلاک هزینه خدمات قبلی استهلاک منافع خالص 2004 42 $ 152 (187) 43 -  2005 47 $ 164 (194) 43 (1)  2006 43 $ 178 (213) 43 (2)    50 $  59 $  49 $    جدول زیر تغییرات در تعهدات مزایای پروژه شده برای سالهای منتهی به 31 دسامبر 2006 و 31 دسامبر 2005 می باشد .
 2005  2006   تعهدات مزایای پیش بینی شده در ابتدای سال هزینه خدمات هزینه بهره درآمد ( هزینه ) محاسبه شده مزایای پرداخت شده  2.
121 $ 47 164 (40) (98)  2.
194 $ 43 178 319 (106)   تعهدات مزایای پیش بینی شده در آخر سال  2.
194 $  2.
628 $    ماهیت طرح های بازنشستگی : بیش از 60 میلیون کارگر آمریکایی تحت پوشش طرح های مزایای بازنشستگی قرار دارند .
در طی دو دهه گذشته ، صندوق های بازنشستگی از لحاظ سایز سه برابر شده اند و اکنون تقریباً این صندوق ها به میزان تولید ناخالص داخلی ( CNP ) کشور ژاپن می باشد این بنیه سرمایه گذاری قوی اکنون حدود  بازارهای سهام را تحت کنترل دارد .
مسئولیت گزارشگری مالی برای صندوق های بازنشستگی مفهومی اقتصادی و اجتماعی است .
گاهی اوقات بدهی شرکت ها به کارکنان برای مهیا نمودن مزایا بسیار زیاد می شود .
برای جلوگیری و رفع چنین مواردی فقط از طریق کنار گذاشتن وجوه در طی دوره خدمت کارکنان قابل اجرا است .
بنابراین در بازنشستگی وجوه انباشته به علاوه عایدات حاصل از سرمایه گذاری آن وجوه به منظور جایگزینی آن حق الزحمه ها در دسترس خواهند بود .
شرکتها به دلایل زیادی طرح های بازنشستگی را اجرا می نمایند .
نمونه هایی از این دلایل در زیر ذکر شده است .
تکفل طرح های بازنشستگی

دانلود دانلود تحقیق صندوق های بازنشستگی 30 ص

دانلود تحقیق سازمان و تشکیلات صندوق بین المللی پول 88 ص


دانلود تحقیق سازمان و تشکیلات صندوق بین المللی پول 88 ص

دانلود سازمان و تشکیلات صندوق بین‌المللی پول 88 ص تحقیق سازمان و تشکیلات صندوق بین‌المللی پول 88 ص مقاله سازمان و تشکیلات صندوق بین‌المللی پول 88 ص سازمان و تشکیلات صندوق بین‌المللی پول 88 ص

دانلود دانلود تحقیق سازمان و تشکیلات صندوق بین المللی پول 88 ص

دانلود سازمان و تشکیلات صندوق بین المللی پول  88 ص
تحقیق سازمان و تشکیلات صندوق بین المللی پول  88 ص
مقاله سازمان و تشکیلات صندوق بین المللی پول  88 ص
سازمان و تشکیلات صندوق بین المللی پول  88 ص
دسته بندی اقتصاد
فرمت فایل zip
حجم فایل 65 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 89

 

فرمت فایل : ورد 

 

قسمتی از محتوی فایل

 

تعداد صفحات : 89 صفحه

فهرست مطالب عنوان صفحه بخش اول: سازمان و تشکیلات صندوق بین‌المللی پول 4 فصل اول: کلیات 4 بنداول: سند تاسیس صندوق و ماهیت حقوقی آن 4 بند دوم: ماهیت حقوقی صندوق 6 بند سوم: اهداف صندوق 10 بند چهارم: وظایف صندوق 11 بند پنجم: عضویت در صندوق 16 الف) اعضاء صندوق و سهمیه یا حق عضویت 16 ب) حق رای اعضاء در صندوق 20 ج) تعهدات اعضاء به صندوق 22 اول- تعهدات خاص 22 دوم- تعهدات عام 23 فصل دوم: ارکان صندوق 26 بند اول: ارکان اصلی 26 الف) هیئت رئیسه 26 ب) هیئت اجرایی 28 ج) مدیرعامل صندوق و کارکنان 30 د) ادارات و دوایر صندوق 31 بند دوم: ارکان فرعی 34 الف) کمیته موقت 34 ب) کمیته توسعه 36 بخش دوم: منابع و فعالیت‌های صندوق 38 فصل سوم: منابع 38 بند اول: منابع مالی و سرمایه صندوق 38 بند دوم: وام‌های صندوق بین‌المللی پول و شرایط دستیابی به آن 40 بند سوم: تسهیلات صندوق بین‌المللی پول 47 الف) تسهیلات دائمی 47 1- ترانش ذخیره 47 2- ترانش اعتباری و قرارهای احتیاطی 47 3- تسهیلات مالی جبرانی 48 4- تسهیلات تامین مالی ذخیره احتیاطی 50 5- تسهیلات مالی گسترده 50 6- تسهیلات تعدیل ساختاری 51 ب) مکانیسم تسهیلات موقت 52 1- تسهیلات نفتی 52 2- مکانیسم وتیوین 53 ج) نرخ بهره و حق برداشت مخصوص 54 فصل چهارم: فعالیت‌های صندوق 56 بند اول: معاملات صندوق 56 بند دوم: تعیین ارزش و نرخ برابری و نظارت بر ترتیبات ارزی 60 بند سوم: خدمات صندوق 63 الف) آموزش 63 ب) کمک‌های فنی 64 ج) انتشار و ارائه نشریات و گزارش‌ها 65 بند چهارم: رابطه صندوق با بانک جهانی 66 بند پنجم: رابطه ایران با صندوق بین‌المللی پول 68 الف) مبانی قانونی و تاریخچه 68 ب) وام‌های دریافتی ایران از صندوق 73 ج) وضعیت سهمیه و نحوه پرداخت حق عضویت ایران 77 د) محدودیت‌های ارزی در ایران 82 بند ششم: روابط صندوق بین‌المللی پول با سازمان ملل متحد 85 بخش اول: سازمان و تشکیلات صندوق بین‌المللی پول فصل اول- کلیات: بند اول- اساسنامه صندوق و ماهیت حقوقی آن: سند تاسیس صندوق بین‌المللی پول معاهده‌ای است که تحت عنوان موافقت‌نامه در دسامبر 1945 به وسیله 29 دولت که روی هم‌رفته 80% سهام اولیه صندوق را داشتند امضاء و به موقع اجرا گذارده شد.
ماده یک عهدنامه مربوط به حقوق معاهدات، واژه معاهده را چنین تعریف می‌کند: «اصطلاح معاهده به معنای توافق بین‌المللی است که به موجب مقررات حقوق بین‌الملل به صورت مکتوب از سوی چند کشور تحقق پذیرفته و ممکن است در سندی واحد و یا دو یا چند سند پیوسته ثبت بشود حال دیگر فرق نمی‌کند که به چه عنوان خوانده شود.
» بدین‌ترتیب معاهده با دو معیار مکتوب بودن و انعقاد بین چند کشور شناسایی می‌گردد لذا اساسنامه صندوق بین‌المللی پول چون بین چندین کشور به صورت مکتوب منعقد گردیده است معاهده محسوب می‌گردد.
اصولاً معاهداتی که توسط نمایندگان کشورها امضاء می‌شود در صورتی تعهدآور است که به تصویب قانونی در کشورهای مربوطه برسد به همین علت بند الف بخش اول ماده سی و یکم اساسنامه صندوق بین‌المللی پول نیز مقرر می‌دارد هر دولتی که از طرف او ا ین موافقت‌نامه امضاء می‌شود سندی حاکی از اینکه موافقت‌نامه حاضر را طبق قوانین کشور خود پذیرفته و اقدامات لازم را برای قادر بودن به ایفای کلیه تعهدات مندرج در این موافقت‌نامه به عمل آو

دانلود دانلود تحقیق سازمان و تشکیلات صندوق بین المللی پول 88 ص

دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری و عدم تقارن اطلاعاتی


مبانی نظری و پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری

مبانی نظری و پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری

دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری

مبانی نظری و پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری
پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری
مبانی نظری صندوق های سرمایه گذاری
مبانی نظری
پیشینه تحقیق
صندوق های سرمایه گذاری
دسته بندی حسابداری
فرمت فایل docx
حجم فایل 211 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 58

جزئیات:

توضیحات: فصل دوم پژوهش کارشناسی ارشد و دکترا (پیشینه و مبانی نظری پژوهش)

همراه با منبع نویسی درون متنی به شیوه APA جهت استفاده فصل دو پایان نامه

توضیحات نظری کامل در مورد متغیر

پیشینه داخلی و خارجی در مورد متغیر مربوطه و متغیرهای مشابه

رفرنس نویسی و پاورقی دقیق و مناسب

منبع : انگلیسی و فارسی دارد (به شیوه APA)

فهرستــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ

 

2-1 مقدمه 9

2-2 تعریف صندوق های سرمایه گذاری 11

2-3 تاریخچه صندوق های سرمایه گذاری 12

2-4 پیشینه صندوق های سرمایه گذاری مشترک در ایران 13

2-4-1-قبل از تصویب قانون بازار اوراق بهادار 13

2-4-2 بعد از تصویب قانون بازار اوراق بهادار 13

2-5 اهداف صندوق های سرمایه گذاری 14

2-5-1درآمد 14

2-5-2رشد 14

2-5-3درآمد و رشد 14

2-6 قوانین مرتبط با تاسیس و نظارت بر صندوق های سرمایه گذاری 15

2-6-1 قوانین صندوق های سرمایه گذاری در ایران 15

2-6-2 قوانین صندوق های سرمایه گذاری در دیگر کشور ها 16

1-6-2-1 قانون شرکت های سرمایه گذاری در ایلات متحده 16

2-6-2-2 قوانین مرتبط با شرکت های سرمایه گذرای در مالزی 17

2-7 انواع صندوق های سرمایه گذاری بر مبنای اهداف اختصاصی هر صندوق 18

2-7-1 صندوق های سرمایه گذاری سهام عادی 18

2-7-2 صندوق های سرمایه گذاری متوازن 18

2-7-3 صندوق های سرمایه گذاری اوراق قرضه یا سهام ممتاز 18

2-7-4صندوق های سرمایه گذاری تخصصی 19

2-7-5 صندوق های سرمایه گذاری با هدف دوگانه 19

2-7-6صندوق های بازار پول 19

2-7-7 صندوق های رشد وتوسعه 20

2-7-8 صندوق ها شاخص 20

2-7-9 صندوق های قابل معامله در بورس 20

2-7-10   صندوق های اوراق قرضه شهرداری ها 21

2-7-11  صندوق های سرمایه گذاری بین المللی 21

2-8 طبقه بندی  کلی صندوق های سرمایه گذاری 21

2-8-1 شرکت های با سرمایه ثابت و متغیر 21

2-8-1-1 شرکت مدیریت یا صندوق با سرمایه ثابت(سرمایه بسته) 21

2-8-1-2 شرکت مدیریت یا صندوق با سرمایه متغیر(سرمایه باز) 22

2-8-2 صندوق ها متنوع و غیر متنوع 23

2-8-2-1 صندوق های متنوع 23

2-8-2-2 صندق های غیر متنوع 23

2-8-3 طبقه بندی صندوق های مشترک بر اساس کارمزد فروش 23

2-8-3-1 صندوق های با کارمزد 23

2-8-3-2 صندوق های بدون کارمزد 25

2-8-4 طبقه بندی صندوق بر اساس افق سرمایه گذاری 25

2-8-4-1 صندوق های کوتاه مدت 25

2-8-4-2 صندوق های بلند مدت 26

2-9 ارکان صندوق های سرمایه گذاری 28

2-10  صنعت صندوق‌های سرمایه‌گذاری در ایالات متحده 31

2-10-1 ساختار حقوقی 31

2-10-2 ارکان 32

2-11 ساختار بین نهادی 35

2-11-1 ساختار بین نهادی در ایالت متحده 35

2-11-2 ساختار بین نهادی صندوق‌های سرمایه‌گذاری مشترک در کشور ایران 36

2-12 ویژگی ها و مزایای صندوق های سرمایه گذاری 37

2-12-1 مدیریت حرفه ای 37

2-12-2 صرفه جویی ها ناشی از مقیاس 38

2-12-3 امکان نقد شوندگی واحد های سرمایه گذاری 38

2-12-4 رسالت اجتماعی واحد های سرمایه گذاری 39

2-12-5 تنوع بخشی سبد اوراق بهادار و کاهش ریسک 39

2-13 معایب صندوق های سرمایه گذاری 39

2-14 امید نامه صندوق های سرمایه گذاری 40

2-15 انواع هزینه ها در صندوق های سرمایه گذاری 41

2-15-1هزینه های ارکان 41

2-15-2 هزینه ای دوره ای 42

2-15-3 هزینه های صدور و ابطال 43

2-16 خالص ارزش دارایی های صندوق های سرمایه گذاری 43

2-17 نحوه قیمت گذاری دارایی های صندوق های سرمایه گذاری در ایالات متحده 45

2-18 انواع شیوه های توزیع سود در صندوق های سرمایه گذاری مشترک 46

2-19 الزامات گزارشگری مالی در صندوق های سرمایه گذاری 47

2-19-1 صورت های دارایی ها و بدهی ها به همراه جدول سرمایه گذاری ها 48

2-19-2 صورت سود و زیان 49

2-19-2-1 درآمد های حاصل از سرمایه گذرای 49

2-19-2-2 هزینه های صندوق 49

2-19-2-3 افزایش یا کاهش در خالص دارایی ها 49

2-19-3 صورت تغییرات در سرمایه 49

2-19-4 صورت جریان وجه نقد 49

2-20 بازده سرمایه گذاری 51

2-21 بازده سرمایه گذاری در صندوق 51

2-21-1 سود نقدی هر واحد سرمایه گذاری 51

2-21-2 عایدات سرمایه ای ناشی از دارایی های فروخته شده 52

2-21-3 عایدات سرمایه ای از محل دارایی های موجود 52

2-22 ریسک 52

2-22-1 انواع ریسک 53

2-23 ریسک پذیری 53

2-23-1 خصوصیات موثر در ریسک پذیری 54

2-23-2 ترجیهات ریسک 55

2-24 چارچوب ریسک و بازده 56

2-25 مدیران سرمایه گذاری 56

2-25-1 مدیر صندوق. 56

2-25-2 مدیر سرمایه گذاری. 57

2-25-2-1مدرک CFA. 58

2-25-2-2 مدرک MBA 59

پیشینه تحقیق 60

خلاصه فصل 63

 

 

2-1 مقدمه

یکی از ویژگی های حرکت به سوی توسعه اقتصادی این است که مجموعه فعالیتهای اقتصادی بتوانند منابع پس اندازی را به جانب سرمایه گذاری های مورد نیاز اقتصاد ملی و در صورت وجود مازاد به جانب سرمایه گذاریهای مورد نیاز اقتصاد خارجی تجهیز نماید . در جامعه های توسعه نیافته درصد بزرگی از منابع پس اندازها به شیو های گوناگون هرز می رود . در این کشور ها عامه مردم وجوه پس اندازی خود را به انواع زیورآلات ، طلا و کالاهای بادوامی که میتوانند در درازمدت جانشین پول نقد باشند تبدیل می کنند . در کشور ایران عادت به پس انداز پول های خارجی نیز مرسوم شده است . در هرصورت بخش بزرگی از پس اندازهای مردم به صورت مجموعه غیر مولدی در می آید .

به همین جهت لازم است ترتیباتی ایجاد شود که در نهایت منابع گردآوری نموده و به سوی فعالیتهای اقتصادی بکشاند ، چنین وظیفه ای میتواند توسط بازار سرمایه انجام پذیرد .

اما بازارهای سرمایه از قبیل بورس اوراق بهادار بازارهای پیچیده ای هستند و ورود به این بازارها نیاز به دانش کافی و مطالعات اقتصادی بسیاری دارد و تنها انگیزه ای که می تواند پس انداز های کوچک را به سوی بازار های سرمایه حرکت دهد بازده سرمایه گذاری بالا با ریسک پایین است .

صندوق های سرمایه گذاری یکی از بهترین نهادهای مالی هستند که از آنها در کلیه بورس های پیشرفته دنیا در جهت تعادل و نظم در بازار اوراق بهادار با هدف افزایش کارائی و رونق سرمایه گذاری در بازارهای سرمایه استفاده می شود و نقش با اهمیتی در تجهیز منابع مالی و هدایت آن به سوی ظرفیتهای تولید دارند در واقع فلسفه اصلی تاسیس صندوق های سرمایه گذاری جمع آوری پس اندازهای کوچک و سرمایه گذاری آنها در مجومعه متنوعی از اوراق بهادار ( سهام ، اوراق قرضه و سایر انواع اوراق بهادار ) است .

دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری

دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری و عدم تقارن اطلاعاتی


مبانی نظری و پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری و عدم تقارن اطلاعاتی

مبانی نظری و پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری و عدم تقارن اطلاعاتی

دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری و عدم تقارن اطلاعاتی

مبانی نظری و پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری و عدم تقارن اطلاعاتی
پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری و عدم تقارن اطلاعاتی
مبانی نظری صندوق های سرمایه گذاری و عدم تقارن اطلاعاتی
مبانی نظری
پیشینه تحقیق
صندوق های سرمایه گذاری و عدم تقارن اطلاعاتی
دسته بندی حسابداری
فرمت فایل docx
حجم فایل 115 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 83

جزئیات:

توضیحات: فصل دوم پژوهش کارشناسی ارشد و دکترا (پیشینه و مبانی نظری پژوهش)

همراه با منبع نویسی درون متنی به شیوه APA جهت استفاده فصل دو پایان نامه

توضیحات نظری کامل در مورد متغیر

پیشینه داخلی و خارجی در مورد متغیر مربوطه و متغیرهای مشابه

رفرنس نویسی و پاورقی دقیق و مناسب

منبع : انگلیسی و فارسی دارد (به شیوه APA)

فهرستــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ

-2 مقدمه...........................................................................................................................12

بخش اول: مبانی نظری تحقیق.............................................................................................12

2-2 مدیریت سود............................................................................................................... 12

2-2-1 تعریف مدیریت سود...............................................................................................14

2-2-2 مطلوبیت مدیریت سود........................................................................................... 15

2-2-3 فرضیه های مختلف در مورد مدیریت سود.............................................................17

2-2-3-1 فرضیه مکانیکی...................................................................................................17

2-2-3-2 فرضیه بازار کارا..................................................................................................17

2-2-3-3 نظریه اثباتی....................................................................................................... 17

2-2-4 الگوهای مختلف مدیریت سود...............................................................................18

2-2-4-1 الگوی بدست آوردن آرامش..............................................................................18

2-2-4-2 الگوی حداقل کردن سود...................................................................................19

2-2-4-3 الگوی حداکثر کردن سود...................................................................................19

2-2-4-4 الگوی هموارسازی سود.....................................................................................19

2-2-5 انگیزه های مدیریت سود........................................................................................20

2-2-5-1 انگیزه های مربوط به منافع شرکت.....................................................................20

2-2-5-2انگیزه های مربوط به منافع شخصی.....................................................................23

2-2-6 اقلام تعهدی.............................................................................................................25

2-3 عدم تقارن اطلاعاتی.....................................................................................................27

2-3-1 تعریف عدم تقارن اطلاعاتی....................................................................................28

2-3-2 انواع عدم تقارن اطلاعاتی........................................................................................28

2-3-3 عدم تقارن اطلاعاتی و مدیریت سود.......................................................................29

2-4 سرمایه گذاران نهادی...................................................................................................30

2-5 صندوق های سرمایه گذاری مشترک...........................................................................32

2-5-1 تعریف صندوق های سرمایه گذاری مشترک..........................................................32

2-5-2 انواع صندوق های مشترک سرمایه گذاری..............................................................33

2-5-3 مزایای صندوق های مشترک سرمایه گذاری...........................................................35

2-5-4 معایب صندوق های مشترک سرمایه گذاری...........................................................36

2-5-5 ریسک سرمایه گذاری در صندوق های مشترک سرمایه گذاری ............................37

2-5-6 کارمزد ارکان و هزینه های صندوق.........................................................................37

2-5-7 درآمد و بازده صندوق های مشترک سرمایه گذاری................................................38

2-5-8 صندوق های سرمایه گذاری و عدم تقارن اطلاعاتی و مدیریت سود......................38

بخش دوم-پیشینه تحقیق......................................................................................................40

2-6 تحقیقات انجام شده در خارج از کشور........................................................................40

2-7 تحقیقات انجام شده در داخل کشور.............................................................................43

2-8 خلاصه فصل دوم.........................................................................................................52

 

 

2-1 مقدمه

گزارش‌های مالی، منابع مهم اطلاعاتی برای تصمیم‌گیری های اقتصادی به شمار می روند که مدیران، سرمایه‌گذاران ، اعتباردهندگان و سایر استفاده‌کنندگان جهت رفع نیاز‌های اطلاعاتی خود از آن‌ها استفاده می‌کنند. از آنجایی که اطلاعات به صورت یکسان در اختیار استفاده‌کنندگان قرار نمی‌گیرد، بین مدیران و سرمایه‌گذاران عدم تقارن اطلاعات ایجاد می‌شود. عدم تقارن اطلاعات وضعیتی است که مدیران در مقایسه با سرمایه‌گذاران، دارای اطلاعات افشاء نشده بیشتری در مورد عملیات و جنبه‌های مختلف شرکت در آینده می‌باشند. همین امر سبب می‌شود که مدیران انگیزه و فرصت مدیریت سود را داشته باشند.

مدیریت سود زمانی روی می‌دهدکه مدیریت قضاوت شخصی خود را در گزارشگری مالی و ساختار معاملات اعمال می‌نماید. به گونه‌ای که گزارش‌های بدیل و جایگزینی را در رابطه با عملکرد شرکت جهت گمراه کردن برخی ذینفعان ارایه می‌نماید.مدیریت سود به عنوان کاهش آگاهانه نوسانات سطح سود تعریف می‌شود به گونه ای که سود شرکت عادی به نظر برسد و مدیران به دلایل مختلف سود را هموار می‌کنند.

که با توجه به این مطالب در این فصل در قسمت اول ابتدا مبانی نظری مربوط به مدیریت سود و الگوها و انگیزه‌های آن و بعد مبانی نظری مربوط به عدم تقارن اطلاعات و تأثیر آن بر مدیریت سود و در پایان سرمایه‌گذاران نهادی و صندوق‌های سرمایه‌گذاری مشترک و معایب و مزایای آن و تأثیر آن بر مدیریت سود تشریح می‌گردد و در قسمت دوم پیشینه تحقیق بیان می‌شود.

 

بخش اول : مبانی نظری تحقیق

۲-۲مدیریت سود

گسترش فزاینده فعالیتهای اقتصادی و پیچیدگی روز افزون آن‌ها از یک سود و لزوم توجه به اطلاعات دقیق حسابداری و گزارشگری مالی از سود دیگر، منجر به ایجاد تغییرات بنیادی مهم در تفکر و نظریه‌های حسابداری و بوجود آمدن روشهای تحلیلی و مدیریتی نوین در حسابداری شده است. یکی از مهمترین این تغییرات تأکید و توجه بیشتر بصورت سود و زیان است که بیش از این تأکید برروی ترازنامه بود که این امر منجر به ایجاد مقوله‌ای به نام مدیریت سود گردید.

مدیریت سود به عنوان فرآیند برداشتن گام‌های آگاهانه در محدوده اصول پذیرفته شده حسابداری برای رساندن سود گزارش شده به سطح سود مورد نظر تعریف شده است که عمل نزدیک کردن سود گزارش شده به سطح سود هدف از طریق دستکاری حسابداری انجام می‌گیرد. (کریمی زند، ۱۳۸۶)

دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق صندوق های سرمایه گذاری و عدم تقارن اطلاعاتی